Terug naar overzicht

HR Adviseur

Vacature

Voltijd

€ 3000 - € 4000

Jij bent DE HR verbinder tussen de medewerker en het management.

Solliciteer direct

Over de vacature

Onze 5 garanties

Sollicitatieprocedure

Jouw collega's

Solliciteer nu

Bij REEF ben je als HR Adviseur aan het juiste adres als je je opgedane kennis graag wil inzetten en wil vergroten. Je weet als geen ander hoe dynamisch de wereld van HR kan zijn; verschillende visies en belangen, diverse onderwerpen, projectopleveringen en ga zo maar door.
Samen met de projectmanager van REEF ga je in gesprek over jouw expertises en hoe je deze in kan zetten om het HR-vraagstuk aan te pakken om samen het gewenste resultaat te boeken.
We houden van ontwikkelen en doorgroeien en willen dit pad samen met jou bewandelen. Wij creëren verbinding tussen jou en je vakgenoten zodat jullie van elkaar kunnen leren. Kennis delen is bij ons KEY!

Gedurende je project zul je door middel van evaluaties met de opdrachtgever en je projectmanager de project-voortgang bespreken om het resultaat te waarborgen.
“Sinds 2012 werk ik met veel plezier bij REEF. Ik heb hier de mogelijkheid om mijn kennis en expertise te delen bij diverse opdrachtgevers, in verschillende rollen en in meerdere branches. Dit maakt mijn werk erg afwisselend. Dat is één van de redenen waarom ik kies voor REEF”, aldus Dirk Lathouwers, HR Adviseur bij REEF.

Jouw toegevoegde waarde

Je hebt een afgeronde hbo-opleiding richting HRM.
Om direct jouw kennis en ervaring toe te kunnen passen, heb je minimaal 3 jaar relevante ervaring opgedaan.
Je beheerst de Nederlandse taal in woord en geschrift.
Je bent minimaal 32 uur beschikbaar voor projecten in jouw regio. Wij richten ons op de provincies Noord-Brabant, Limburg en Gelderland.

Het resultaat voor jou

Je werkt als REEF-professional iedere dag aan het beste projectresultaat. We verwachten dat je toegevoegde waarde levert en achterlaat bij onze opdrachtgevers. Daarom mag jij ook heel wat van ons verwachten en daarom garanderen we jou:
Een goed salaris tussen €3.000 en €4.000 per maand passend bij jouw professionele achtergrond en ervaring.
Een uitvoerig opleidingsprogramma waarbij je kunt kiezen uit 120 onlinetrainingen, vaardigheidstrainingen bij REEF en vakspecifieke trainingen binnen jouw expertise.
Als REEF investeren we in jou, als professional. Daar hoort een ontwikkeltraject op maat bij en streven we naar een vast dienstverband.
Veel afwisseling in projecten en organisaties, waarbij jij de regie over jouw projecten hebt. Het resultaat, dat we vooraf samen bepalen, staat hierbij altijd voorop.
Een hecht team van andere professionals binnen dezelfde expertise, waarmee je ervaringen, kennis en bovendien ook gezelligheid deelt.
Evenementen die in het teken staan van elkaar nog beter leren kennen, ontspannen, genieten en kennis delen zoals ons REEFenement voor jouw familie en de vrijdagmiddag borrel in ons REEF-café.

Heb je nog vragen voordat je de stap neemt? Neem contact op met:

Rowen Raaijmakers
Recruiter

Onze 5 garanties

Jouw team

Wij geloven in verbinding op de lange termijn. Daarom kom je niet alleen in dienst bij REEF om aan de meest interessante projecten te werken, maar je krijgt er ook een hecht team van professionals uit hetzelfde vakgebied bij. Samen delen we ervaringen, kennis en bovendien ook verbinding.

Blijven leren

Met ons heb je de beste papieren op zak. We investeren graag in jouw professionele ontwikkeling en toekomst. Daarom maken we veel mogelijk op het gebied van opleidingen, cursussen en workshops. Ook organiseren we regelmatig kennissessies die voor jou relevant zijn.

Jouw regio

Wij willen samen met jou de mooiste projecten uitvoeren. Dat betekent dat wij ook als werkgever goed voor jou willen zijn. Zo sturen we je niet naar opdrachtgevers die door het hele land verspreid zitten. Onze projecten zijn in jouw regio, zodat je na een dag hard werken geen lange reistijd meer voor de boeg hebt.

Eigen regie

Binnen onze projecten weet je precies wat er van je verwacht wordt. Elke opdracht is doelgericht en kent tussentijdse evaluaties. Het resultaat stellen we samen vooraf vast, maar de aanpak bepaal jij vanuit jouw expertise, binnen de kaders van het project.

Jouw resultaat

Onze opdrachtgevers zijn heel divers, van mkb tot multinational en alles daartussenin. Zo krijg je de kans om telkens nieuwe organisaties en mensen te leren kennen. En ook onze projecten zijn veelzijdig en uitdagend. Je blijft dus continu in ontwikkeling door bij verschillende bedrijven te werken.

De stappen naar jouw project

Op zoek naar een nieuwe baan

Stap 1:

Kennismaking wensen en ambities

Dagelijks komen er nieuwe projecten op de website die mogelijk bij jouw profiel en expertise passen. Vind jij het project dat past bij jouw wensen en ambities? Dan kun je direct online solliciteren via het sollicitatieformulier. Hierin overtuig je ons waarom jij de juiste professional bent voor dit project.

Volgende stap: Contract REEF

Stap 2:

Contract REEF

Wij nemen binnen 1-2 werkdagen telefonisch contact met je op om jouw sollicitatie te bespreken. Zijn onze projecten passend bij jouw werkervaring, wensen en ambities? Dan nodigen we je uit voor een gesprek op ons kantoor in Eindhoven.

Volgende stap: Een passend project

Stap 3:

Een passend project

Welkom bij REEF! Je tekent een contract en komt bij ons in dienst.

Ga voor REEF!

Wij zijn net zo ambitieus als jij. Daarom werken we met de beste professionals én de beste organisaties aan uitdagende, interessante projecten.

We doen niet aan traditionele detachering, want we gaan voor lange-termijnrelaties zodat jij vol overtuiging voor REEF gaat. Daarom investeren we in jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling, ervaring en competenties. Uiteindelijk zijn jouw prestaties ons visitekaartje, dus zorgen we ervoor dat jij alles uit je loopbaan haalt!

Toekomstige collega's met dezelfde expertise

“Projectmatig werken is voor mij het bouwen aan successen, waarbij creativiteit, kennis delen en autonomie samenkomen.”

Roel van de Waterbeemd
HR Businesspartner

Lees meer ervaringen

“REEF biedt me de mogelijkheid mij verder te ontwikkelen als HR-professional, terwijl ik nieuwe bedrijven uit verschillende sectoren kan leren kennen.”

Kim van de Waterlaat
HR Medewerker

Lees meer ervaringen